Radna grupa za izradu zakona, sindikat i institucije, su kako tvrde sagovornici "Novosti", postigli dogovor da se iz zakona izbaci član 69 koji je propisivao da u lokalnim zajednicama može biti zaposleno tri radnika na hiljadu stanovnika.

 

Procjena sagovornika je da će izbacivanje tog člana oko 5.000 zaposlenih u RS ostati na radnim mjestima i neće dobiti otkaz kao višak radne snage.

 

Darko Banjac, predsednik Narodne partije Srpske, kaže da iako već duže vrijeme u javnosti postoji informacija da će po novom zakonu formula za broj radnika u lokalnim administracijama biti tri radnika na 1.000 stanovnika, a što bi značilo otkaz za hiljade njih, od toga se odustalo. On kaže da resorno ministarstvo na čijem čelu je kadar NPS ulaže velike napore da kroz zakonsko rješenje donese primijenjive norme, a ne kozmetičke izmjene.

 

- Kada bi se striktno gledalo pravilo tri zaposlena na 1.000 stanovnika taj kriterijum ne ispunjava čak 56 lokalnih zajednica od ukupno 64. Znači u 56 opština i gradova, ljudi već godinu dana koliko se priča o zakonu strahuju za posao jer misle da će dobiti otkaz ako se isti usvoji. Ti ljudi neće dobiti otkaz, jer se famozni član 69 novog zakonskog rješenja briše - poručio je Banjac.

 

Ovim potezom, kako kaže Banjac, Vlada je pokazala da ne želi ljude ostavljati bez posla, već pronaći način kako da se sa sadašnjim brojem zaposlenih u lokalnoj zajednici unaprijedi rad i ostvare još bolji rezultati.

 

LJubiša Ćosić, predsednika Saveza opština i gradova RS, kaže da brisanje odrednica o broju zaposlenih ne znači da lokalne zajednice sad mogu masovno zapošljavati radnike.

 

- Predvidili smo da Vlada svojim podzakonskim aktom definiše način i uslove zapošljavanja na lokalu, kao i da se konstantno prate i kontrolišu izdavanja iz budžeta lokalnih zajednica na plate. Naš prijedlog u zakonu je da se nerazvijenim opštinama dozvoli da 40 odsto budžeta izdvajaju za plate, a razvijenije oko tri odsto - kaže Ćosić.

 

Božo Marić, predsednik Sindikata uprave, navodi da ograničavanje broja zaposlenih kao izvor prava, ne postoji nigdje u zakonodavstvu u Evropi i pomenuto ograničenje kosi sa pravima koja su propisana Evropskom poveljom o lokalnim zajednicama.

 

- Ovo smo rekli i premijeru Viškoviću. Zapošljavanje na lokalu treba zavisiti od finansija, a ne da se propisuje zakonom koliko može biti zaposlenih - kaže Marić.

 

Božo Marić kaže da u lokalnim zajednicama ima viška radnika i izdvaja Banjaluku, gdje kako kaže, u Gradskoj upravi je više od 250 zaposlenih višak, ako se gleda formula tri zaposlena na 1.000 stanovnika.